农广校之窗
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学
发
展
再
创
佳
绩
要 要要 石家庄市农广校 2009 年工作总结
2009 年,在市委,市政府的正确领导下,在市委农工 委和各关部门大力支持和帮助下,石家庄市农广校系统全体 办学人员真抓实干,谋求发展,农村实用人才培养,农民科 技培训,农村劳动力转移等各项工作都取得了显著成绩,均 完成或超额完成年初各项任务指标,全面实现科学发展,各 项工作再创佳绩.现将 2009 年主要工作情况总结如下: 1 农村实用人才培养工作再上新台阶 2009 年初,石家庄市农广校校领导班子针对全年各项 重点工作进行了认真的谋划,及早明确了工作思路,制定出 各项工作的任务指标,并于 2 月 18 日召开了全市农广校系 统工作会议,就 2009 年工作进行了总体安排部署.会议的 召开,使大家统一了思想,提高了认识,振奋了精神,鼓舞 了干劲.为确保 2009 年各项任务指标的顺利完成,市校领 导班子合理分工,分片包县,进行"上跑下导" ."上跑" , 就是跑政策,跑项目,跑资金. "下导" ,就是市校领导班 子成员分片深入各县校,指导协调督促工作,圆满完成了全 年各项工作任务. 2009 年,我们把农村实用人才培养工作做为全年工作 的重中之重.我们在加强督导,明确奖惩,经验交流等基础 上,充分利用各有利政策,以与各部门的联合为招生主渠 道,招生人数相比去年增加了三分之一,取得进一步突破. 中专招生:年初省校下达任务指标为 1 000 人,我们春 秋两季实际招生 1 769 人,完成任务指标的 176.9%,超额 完成全年任务. 远程教育招生:年初任务指标为 1 000 人,春秋两季招 生 2 031 人,完成任务指标的 203.1%,提前 3 个月超额完 成全年任务. 函授招生:成人高考函授报名 400 人,录取工作正在进 行,按目前情况看,实际录取人数应在 350 人以上.函授招 生工作为我校稳步提高办学规模作出积极的贡献. 2009 年实用人才培养工作的亮点在"送教下乡"活动 的顺利开展,由此带来的招生政策和办学渠道方面取得了史 无前例的新突破. 2009 年,省委组织部,省农办,省教育厅联合下发了 [2009]27 号文件 叶关于开展送教下乡实施"新农村建设双带 头人培养工程"的通知曳,决定 2009 年秋季全省招录 10 万 农民上中职.对此项活动,中国教育报 9 月 23 日头版头条 刊登了"创新职教模式,办学到家门口,教学紧贴生产,河 北 10 万农民学致富经"的消息,在全国引起了强烈反响. 我市为把此项工作做好,市委组织部,市委农工委,市教育 局联合下发了"送教下乡"文件,顺利启动了我市"送教下 乡"活动.在这项活动中,全市农广校系统积极主动,结合 自身优势大力参与,并向石家庄市人民政府办公厅申请以石 政办发[2009]37 号文件下发了 叶石家庄市农村基层"两员" 培训方案曳,同进制定了实施细则,下发各县(市),做好了 各项前期准备工作.全系统具体承担"送教下乡"工作的各 县校积极谋划,周密安排,在严格筛选教学点,精心组织优 秀教师,制定实用教学计划,完善教学管理制度等方面做了 大量细致扎实的工作;同时,为得到全市农民的大力支持, 我们在全市农村进行了广泛的宣传,各地农民对此普遍欢 迎,报名积极踊跃,很短时间内就完成了 1 600 人的招生任 务指标. 2009 年 10 月 31 日,全市农广校系统在新乐市隆重举 办新乐市"送教下乡"教学班开学典礼,标志着全市农广校 系统送教下乡活动正式进入实质性实施阶段."送教下乡" 活动不仅可以保证全系统中等实用人才培养任务能圆满完 成,而且作为一项长期的可延续性政策保证了今后农广校的 长期稳定发展. 2 农村劳动力转移工作稳步推进 经过坚持不懈地努力,全市农广校系统共完成劳动力转 移培训 5 500 人;职业技能鉴定实际鉴定各工种共 300 人, 完成了省校下达的任务指标. 为做好这项工作,我们主要从三个方面入手,一是利用 系统优势开展培训.我们选择了有经验,有组织能力的 9 个 县校为省市"机防手"培训试点县,聘请专家进行讲解和现 场指导,确保了培训质量.二是抓住培训转型期的优势,拓 宽培训渠道.2009 年,培训工作由原来的向外地转移培训 逐步转向就地转移培训.为此,我们充分利用工作经验和自 身体系优势,组织各县校充分发挥各地区优势,结合地方产 业特色开展培训,很好地解决了这一转型期带来的问题.三 是严密组织,积极开展工作.为了更好地开展培训,在培训 中,我们实行了"五个统一"和"两个结合" ,即统一辅导, 统一制定教学计划,统一教材,统一安排教师,统一照像和 教师授课与播放科技光盘相结合,理论与实际相结合,从制 度上保证了培训质量和培训效果. (未完待续)

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