长沙理工大学2009—2010学年第一学期
招生就业处工作计划
根据《长沙理工大学2009年工作思路及下半年工作要点》文件精神,在招生生源和毕业生就业形势日趋严峻的情况下,招生就业处坚持以市场需求为导向,以科学发展观为指导,进一步总结经验,规范管理,努力拓宽学校招生和毕业生就业渠道;树立"湖南省文明窗口单位"新形象,全面提高工作服务水平.本学期将扎实做好如下各项工作:
一,招生工作
本学期以加强招生管理制度建设为突破口,管理工作人员职业素质培养为重点,促进我校招生工作的科学发展.在全面总结上一年度招生工作的基础上,积极研究新一年招生工作的改革重点和发展目标.积极探索专业大类招生和多元化招生录取机制改革,继续做好部分省份招生录取批次调整工作,做好保送生,体艺特长生,高水平运动队员的生源组织工作,做好艺术专业校考的宣传与组织工作,筹备2010年招生计划论证工作.
(一),加强信息统计,确保新生正常入学
1,认真,及时地做好2009年招生数据统计分析和信息发布工作,确保数据信息准确无误.
2,协助学工部做好新生报到工作,确保新生报到系统正常运行,及时做好报到数据统计,妥善解决招生和新生报到中出现各类问题.
(二),完成招生总结,提供理论科学依据
3,认真完成2009年招生工作总结,为2010年招生政策制订,计划编制,招生宣传等工作提供科学依据.
4,根据招生实际情况,对学校专业设置,专业调整提出合理化建议.
(三),提高生源质量,扩大批次调整范围
5,为了进一步提高生源质量,继续做好录取批次调整工作我校目前已在全国22个省(市,自治区)进入本科一批次录取,今年需进一步加大工作力度,重点做好在浙江,山东,陕西等省份录取批次调整工作.
(四),认真组织实施,做好招生考试工作
6,积极做好保送生,体育特长生,艺术特长生的生源发动与组织工作,按照"公正选拔,公平测试"的原则,细化专业测试标准,认真组织命题工作,加强测试环节全程监督,做好文化及专业水平测试工作.
7,合理安排艺术专业考试的考点设置与布局规划,制定切实可行的艺术类招生宣传方案,积极进行生源组织与发动,认真组织实施艺术类专业校考工作.
(五),积极探索研究,推动招生工作改革
8,继续做好专业大类招生试点改革的基础上,及时评估工作改革的成效和教学管理中出现的新问题,并有步骤地推进专业大类招生改革工作.
9,对自主招生工作进行调研与论证,并做好向省教育厅和湖南省教育考试院的申报准备相关工作,进一步深化我校招生录取方式与方法改革.
10,对本硕连读招生工作进行政策咨询与论证,积极争取获得本硕连读招生资格.
二,就业工作
受全球金融危机影响,用人单位需求减少,毕业生人数增加,加之毕业生仍坚守旧有的择业观念,期望值居高不下等因素,2010届的毕业生就业形势更加严峻.因此,我校2010届毕业生就业工作,将进一步坚持"依托行业,面向全国"的工作方针,加大市场培育和开发力度,加强就业指导,提高服务水平和质量,最大程度促进我校毕业生充分就业.
(一),加强制度建设
11,根据工作实际,修订完善现有的就业工作规章制度,使之更加规范化和科学化.如:《长沙理工大学毕业生就业实施办法》,《长沙理工大学关于定期对毕业生进行质量跟踪调查的暂行规定》等.
12,进一步规范本科生和研究生就业工作,制订《长沙理工大学毕业研究生就业管理暂行办法》,《长沙理工大学本专科毕业生,毕业研究生就业协议书管理办法》,《长沙理工大学加强大学生职业发展与就业指导教育工作实施意见》等规章制度.
13,根据学校提出就业工作目标管理考核单列实施要求,进一步修订《长沙理工大学毕业生就业工作考核,评优及奖惩办法》,并认真做好2009届毕业生就业工作目标管理考核工作.
(二),加强就业指导
14,根据上级文件精神,将原"就业咨询与就业指导教研室"更名为"职业发展与就业指导教研室",进一步加强课程建设,改进教学方法,并认真做好《大学生就业指导》课的组织和实施工作.
15,加强就业教育,进一步引导学生转变就业观念,调整就业期望值,促进就业,并与各个学院联合起来开展毕业生个性化职业指导.
16,通过思想教育,典型示范,政策宣讲等方式,引导学生踊跃投身西部建设,到基层单位建功立业;鼓励学生报考选调生,参加到村任职,预征入伍,农村教师特岗等项目.
17,邀请用人单位人力资源高管,优秀校友进校园,开展就业教育,让学生了解用人单位情况,明确当前的就业形势和单位用人标准,适时调整择业观念,树立良好的就业心态.

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