杭经开总工[2011]25号
关于开展2011年“爱岗敬业促发展 转型升级立新功”
主题实践活动的实施意见
各级工会:
为认真贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神,充分发挥工会组织在推进转型升级、促进企业发展中的积极作用,为实现开发区“十二五”发展开门红,区总工会决定在全区基层工会中广泛开展“爱岗敬业促发展 转型升级立新功”主题实践活动,现将开展主题实践活动提出如下实施意见:
一、目标要求
以党的十七届五中全会精神为指导,以科学发展观为统领,牢牢把握“转型升级”和“节能减排”两个主题,以提高岗位技能、参与技术革新、推进节能减排为重点,创新思路,丰富举措,充分发挥工会组织“大学校”作用,积极宣传发动,扩大参与面,切实营造工会组织推进经济发展的浓郁氛围;因地制宜地开展活动,激发职工参与热情,充分发挥职工聪明才智,切实为企业发展挖潜提效、献计出力,共同致力于低碳节能减排的建设。
二、主要内容
深入开展“爱岗敬业促发展 转型升级立新功”主题实践活动,要紧紧围绕企业发展实际和工作目标,以改革创新与开拓务实的精神切实激发职工主人翁责任感,引导职工主动参与,拓宽活动平台,强化活动实效,主要围绕以下几方面开展活动:
1、积极开展形式多样的社会主义劳动竞赛。要把推动经济结构调整作为主攻方向,号召职工立足本职岗位,争创一流业绩,在组织开展传统产业领域劳动竞赛的同时,大力开展新兴行业的劳动竞赛,促进开发区产业向高新化、高端化发展。要把提高职工队伍素质作为重要内容,努力培养和造就一支学习型、知识型、创新型职工队伍。把深入开展创先争优活动作为强大动力,形成学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。大力开展以加强管理、开发品种、提升质量、诚实守信、服务创新为主要内容的各类竞赛活动,广泛开展重大工程立功竞赛,促进重大工程安全、优质、高效地完成。各级工会要根据新形势新任务的要求,制订 “十二五”劳动竞赛规划,以适应加快转变经济发展方式的要求,切实把加快调整经济结构、增强自主创新能力、建设生态文明、发展和谐劳动关系等重点内容贯彻落实到竞赛活动中,赋予竞赛活动新的内涵和时代特点,使我区的劳动竞赛呈现出新的生机和活力。
2、广泛开展各种节能减排和低碳建设活动。号召职工树立绿色低碳发展理念,开展节能降耗宣传活动,进一步增强职工低碳意识、推广低碳技术、培养低碳习惯;要深化“我为节能减排做贡献”为主题的技术革新、技术协作、技术攻关、发明创造活动。积极宣传节能降耗科技知识,普及节能降耗法律、法规。广泛开展低碳、环保、绿色的金点子征集和职工合理化建议活动,带动职工开展小发明、小创造、技术革新、技术改造等经济技术创新活动,金点子征集和职工合理化建议数要比上年增加5%。
3、继续组织开展各级技能大赛。要认真贯彻落实《杭州市职业技能大赛实施办法》,按照“市场紧缺、企业急需、职工欢迎”的原则,大力组织技术练兵、技能比武、技能竞赛等活动,为促进经济结构调整,完成产业升级提供技术人才支撑。今年,区总工会将继续选拔技术能手参加市级技能大赛,并组织外语技能、会计技能、维修电工等三场区级技能大赛。各级工会也要结合各自实际情况,因地制宜开展丰富多采的技术比武,为广大职工搭建交流技术、切磋技艺的平台,进一步激发职工主动提高岗位操作水平和探索岗位技术创新的热情。各级工会全年要组织至少开展1项技能竞赛、1次技术练兵和1次技能比武。
4、全面推进职工经济技术创新活动。各级工会要以创建“工人先锋号”,推广以职工名字命名的先进操作法,开展职工绝技绝活风采展示活动为载体,全面推进职工经济技术创新活动,进一步激发广大职工的创新热情和青年工人的学习热情。
5、继续开展职工技能提升活动。区总工会将在全区继续开展会计实务操作、维修电工(中级)、日语(初级)、行政助理、数控工艺员、英语(初级)、化学分析工等7个免费技能培训项目。深化“名师带高徒”活动,鼓励“名师”帮带更多的“徒弟”。积极发挥职业技能带头人的作用,解决和攻克本专业(工种)的重大技术问题,对企业生产设备、工艺流程和技术改造等方面的难点和热点问题提出建设性意见,促进企业和地方经济发展。
6、开展主题实践活动优秀单位评选活动。为总结推广各级工会开展主题实践活动的经验,加强活动交流和研讨,结合各级工会活动开展成果上报情况,区总工会年终将对各级工会主题实践活动的开展情况,从参加范围、内容形式、活动成果、活动覆盖、活动意义等方面开展优秀单位评选。
三、工作要求
1、提高认识,扩大参与。各级工会要切实提高认识,从关心关爱职工与推进企业发展的角度来认识主题实践活动的重要意义,把这项活动作为全年重点工作摆上日程,引起重视、确保活动落到实处、取得实效。工会委员会要召开专题会议进行商议,周密部署,并在职工中广泛宣传发动,努力扩大各项活动的参与率。