• excel2010电子表格 > 巴南委宣〔2010〕35号
  • 巴南委宣〔2010〕35号

    免费下载 下载该文档 文档格式:DOC   更新时间:2010-03-03   下载次数:0   点击次数:1
    文档基本属性
    文档语言:Simplified Chinese
    文档格式:doc
    文档作者:ljk
    关键词:
    主题:
    备注:
    点击这里显示更多文档属性

    巴南委宣〔2010〕35号
    2010年3月30日
    中共重庆市巴南区委宣传部
    关于征集2010中国重庆·青年人才论坛
    宣传文化分论坛论文的通知
    各镇党委,街道党工委,区委各部委,区级各部门党组(党委,党工委),各人民团体党组:
    根据2010中国重庆·青年人才论坛的总体安排,市委宣传部承办2010年中国重庆·青年人才论坛宣传文化分论坛活动,并面向全市征集论文,现将有关事宜通知如下.
    一,论坛主题
    全面贯彻落实"314"总体部署和国务院3号文件,围绕"扩大内陆开放·建设五个重庆"这一主题,着重就建设宜居重庆,畅通重庆,森林重庆,平安重庆,健康重庆和建设内陆开放高地体制机制,建设城乡统筹的文化强市等重大理论和实践问题进行研讨.
    宣传文化分论坛主题为"开放高地与文化强市". 全区各单位和个人可围绕主论坛论题深入研讨,也可结合宣传文化工作实际,重点思考和研讨建设城乡统筹的文化强市,宣传文化服务经济社会发展的理论与实践问题.
    二,参与对象
    全区各级各部门年龄在45周岁以下的青年人才,其中,45周岁以下的宣传文化"五个一批"部门级人才,宣传文化系统"巴渝新秀"青年人才要求人人参与.
    三,论文推荐
    全区各级部门原则上推荐论文不少于1篇,宣传文化系统各单位原则上推荐论文不少于2篇.
    四,时间安排
    (一)2010年3月—7月,各单位组织发动,撰写论文.
    (二)2010年4月,各单位报送重点选题,开展论文选题指导.
    (三)2010年8月中旬前,召开论文评审会,确定分论坛论文发布者,组织论文发布者培训会等.
    (四)2010年9月上旬前,举行宣传文化系统分论坛论文发布会,表彰分论坛优秀论文.
    (五)2010年10月,遴选部分优秀论文获奖者参加文化产业与传媒发展专题研修班赴美培训,并与有关大学的学生社团联合举行文化产业与传媒发展论文交流会.
    五,活动组织
    (一)加大组织力度.各单位要加大论文组织工作力度,广泛动员,把论坛活动作为本单位发现人才,吸纳智慧的重要平台.引导青年人才在活动中自觉主动地锻炼自我,增强本领,提升素质,多出成果,多出精品.
    (二)切实提高质量.各单位加强对论文选题的指导,做到指导前置.要利用分论坛活动契机,加强业务知识和论文写作技巧培训,结合主论坛和分论坛的选题,广泛开展专题调研,做到论文撰写工作"早启动,早培训,早打造",进一步提高论文质量.
    (三)按时报送材料.请各单位于2010年4月8日(星期四)前报送本单位论文选题(见附件四);2010年8月6日前将论文纸质件一式3份,《2010年青年人才论坛论文摘要和政策建议》和《2010年青年人才论坛论文基本信息表》1份报送至区委宣传部理论科.联系人:刘宗玺,联系电话:66239211,电子邮箱:21110891184@sina.com.
    附件:一,2010年中国重庆·青年人才论坛主论坛参考论题
    二,2010年中国重庆·青年人才论坛宣传文化分论坛参考论题
    三,2010年青年人才论坛材料报送要求
    四,2010年青年人才论坛论文选题报送表
    五,2010年青年人才论坛论文摘要和政策建议
    六,2010年青年人才论坛论文基本信息表
    中共重庆市巴南区委宣传部
    2010年3月29日
    附件一:
    2010年中国重庆·青年人才论坛参考论题
    1.建设内陆开放高地体制机制问题研究;
    2.在开放型经济建设中转变政府职能问题研究;
    3.适合内陆特点的外向型经济发展问题研究;
    4.符合重庆特点的开放方式研究;
    5.建设宜居重庆问题研究;
    6.建设畅通重庆问题研究;

    下一页

  • 下载地址 (推荐使用迅雷下载地址,速度快,支持断点续传)
  • 免费下载 DOC格式下载
  • 您可能感兴趣的
  • 2010版excel电子表格  excel2010下载表格  excel2010官方下载w7  excel2010函数与公式  officeexcel2010  excel2010教程  excel2010下载安装  excel2010破解版  excel2010完整版下载