通信行业职业技能鉴定
2009年
线务技师
——国家二级
考
核
方
案
广东通信行业职业技能鉴定中心
2009年9月
线务技师考核方案
根据通信职鉴[2009]3号《关于实施通信行业高级线务技师(高级电信业务师),线务技师(电信业务师)考评工作的通知》文件的精神,按照"《线务技师》考核大纲"的原则,结合广东省通信运营企业及相关单位线务技师工作实际情况,制定考核方案.
一,考核依据
通信行业线务技师考核方案是根据《国家职业标准》,与通信运营企业协商,结合通信企业生产实际组织制定,通信运营企业及相关单位作为技术支撑.
考核以《国家职业标准》为基础;"《线务技师》考核大纲"为依据,坚持以考为主,以评为辅,考评结合.线务技师的考核试题和评审条件,在国家职业标准高级工的基础上增加新技术,新工艺,新设备,新材料及多工作面协同作业等方面的内容.
二,考核办法和内容
线务技师考评由技能鉴定(应知和应会考核),技术方案和综合评审三部分组成.
(一)技能鉴定按照《国家职业标准》,进行应知(理论)和应会(实操)考核.线务技师应会(实操)考核侧重操作技能和工艺分析.
1,应知(理论)考核题由部通信行业职业技能鉴定指导中心出题;
2,应会(实操)考核由以下模块组成:
(1) 电缆,光缆,综合布线,基站,天线的线路或链路障碍查找与处理;
(2) 电缆,光缆,综合布线,基站,天线的线路或链路的常用设备,工具,仪表的使用和维护;
(3)电缆,光缆,综合布线,基站,天线的线路或链路工程的标准和施工的方法;
(4)电缆,光缆,综合布线,基站,天线的线路或链路的工程竣工及验收;
根据上述模块,应会(实操)由团队配合题(团体题)和个人技能题(个体题)两道必考题组成,其中团体题占总分60%,个体题占总分的40%,具体的考核项目为:团体题见附件1,个体题见附件2.
(二)技术方案(论文)的内容主要由施工,抢修项目的方案和说明,通信工程概预算文件编制和工程施工图等组成.
线务技师的技术方案(论文)考核侧重对产品的理解,工艺路线,技术的应用及创新的评审.
(三)综合评审是对申报人的日常工作表现和实际贡献进行考核,由申报人的所在的工作单位负责,重点对申报人的职业道德,工作业绩,潜在能力,技术革新,传授技艺等方面进行评审.
(四)每项考核结果均发鉴定成绩单,单项合格成绩可保留两年.
三,考评员及评审工作
根据《线务员》国家职业标准,《线务技师》考核大纲以及职业技能鉴定工作的相关规定进行考评及评审工作.
通信行业线务技师技能操作考核必须由高级考评员进行考评.
专业评审组要对申报人的技术答辩以及工作业绩,成果做出书面评价意见,并将综合情况提交评审委员会认定.
评审委员会应全面审核申报人资格,鉴定成绩及专业评审组的意见,对申报人逐一评议,表决.申报人得到出席委员人数的三分之二以上同意票即为通过.
广东通信行业职业技能鉴定中心
2009年9月15日

附件1:
团体题:抽选一题考核,在规定时间内按标准和要求,由团队配合并发挥个人技能完成的题目,为必考题,占实操总得分的60%.
评分原则:团队配合完成项目的评分占该项分60%,个人技能的发挥占该项分40% .
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