云浮市劳动和社会保障局
行政执法主体
一,法定行政机关
云浮市劳动和社会保障局
法律依据:
1,《中华人民共和国劳动法》第九条第二款
2,《中华人民共和国劳动合同法》第七十三条第二款
3,《中华人民共和国就业促进法》第六十条
4,《中华人民共和国民办教育促进法》第八条第二款
5,《中华人民共和国职业病防治法》第六条第二款
6,《中华人民共和国劳动保险条例》第三十条
7,《国务院关于大力发展职业教育的决定》(国发[2005]35号)第二十八条
8,《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发〔1998〕44号)第四项第二,四款
9,《劳动保障监察条例》第三条第一款
10,《禁止使用童工规定》(国务院令第364号)第五条第一款
11,《女职工劳动保护规定》第十四条第一款
12,《国有企业富余职工安置规定》第十三条
13,《工资集体协商试行办法》第六条
14,《最低工资规定》第四条第一款
15,《集体合同规定》第四条
16,《就业服务与就业管理规定》第三条
17,《外国人在中国就业管理规定》第四条
18,《台湾香港澳门居民在内地就业管理规定》第七条
19,《社会保险费征缴暂行条例》第五条
20,《社会保险基金行政监督办法》第三条第一款
21,《社会保险费征缴监督检查办法》第三条
22,《社会保险基金监督举报工作管理办法》第二条
23,《工伤保险条例》第五条第二款
24,《工伤认定办法》第三条
25,《失业保险条例》第三条
26,《企业年金试行办法》第二十一条
27,《企业年金基金管理试行办法》第九条
28,《招用技术工种从业人员规定》第十条
29,《广东省工资支付条例》第六条第一款
30,《广东省劳动监察条例》第二条第一款
31,《广东省工伤保险条例》第七条第二款
32,《广东省社会养老保险条例》第四条
33,《广东省失业保险条例》第四条第二款
34,《广东省社会保险基金监督条例》第七条第二款
35,《广东省流动人员劳动就业管理条例》第四条
36,《广东省职业介绍管理条例》第六条

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